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2013.11.10 23:59

前回のブログでIさんのリストラ話を書きましたが、
そのIさんに残された在職期間が一週間きりました。


ちょこちょこ連絡を取り合っているのですが、
転職活動をしているのかとか、今後についてどうするのかとか、
そういった話はこちらからは聞いてません。


職探しを早急に始めないといけないのは、
私が聞かなくても本人が一番良く分かっている事ですから、
周りでギャアギャア言わない方がいいかなと思いまして。

Iさんの体調がすごく悪そうなので(きっとストレスから来る症状)、
愚痴やら何やら聞き役に徹してます。


とは言え、本当はすご〜く心配なんですが。
この時期、求人数も少なそうですし、Iさんの年齢的な事もあるし。
仕事は選ばないって言ってても、生活しなけりゃならないんですから、
ある程度の収入が見込める仕事じゃなきゃダメですもんね。。。


私がリストラを言い渡されたのは12月中旬でした。
一応ボーナスはその日にもらいました。
こんな時期に言われても、職探しできないしって怒りが込み上げましたが、
Iさんはボーナスももらえず、中途半端なこんな時期にクビ。
来年お子さんが受験だそうで、これから物入りって言ってましたから、
ボーナスも当てにしていたはずです。


雇っている側がクビにする社員の都合を考える訳がないですが、
それにしてもあんまりな仕打ちですね。


Iさんが辞めた次の日に会う約束をしているので、色々詳しく聞いてきます。



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